Canaux d’annonce : si tu constates quelque chose, dis-le !
Tu as observé un comportement ou remarqué une situation qui met en danger ta sécurité et ta santé ou celles de tes collègues ?
Dans certains cas, ton annonce permettra de protéger notre clientèle, tes collègues ou toi-même d’un éventuel accident et d’améliorer la sécurité aux CFF.
Voici le sommaire de la newsletter :
- Conseils pour les vacances (réductions proposées)
- De bonnes nouvelles pour les mécanicien-ne-s de locomotive chez CFF P (temps partiel et congés non payés)
- FAQ : Progression salariale en 10 ans CFF P
- Concours sur le climat
Pour lire l'entier de la newsletter, tu peux télécharger le pdf en cliquant ici
Après la prolongation de trois ans de la CCT CFF, il restait à résoudre une deuxième zone de tensions : la future orientation du système salarial. En approuvant les modifications qui entreront en vigueur le 1er juin 2022 et dont les premières répercussions réelles sur les salaires surviendront en 2023, les délégué-e-s SEV à la conférence CCT ont donné un signal clair, à une forte majorité. Les collègues de Cargo ne sont pas concernés.
Version pdf complète en cliquant ici.
Voici le sommaire de la newsletter :
- Changement de présidence BLS
- Assemblée des délégués mercredi 1er septembre 2021
- Annonce de l'impossibilité de recevoir de l'aide de la police des transports ou de la police cantonale
- CFF – Notation du temps supplémentaire et Sopre / CCT CFF annexe 4, chiffre 12 – temps supplémantaire
- Zoom-Café
- Roules-tu au-delà de la frontière ?
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